Airbus advirtió a su personal sobre despidos obligatorios por temor a que el tráfico de pasajeros se esté recuperando de la crisis de COVID-19 más lento de lo esperado.
De acuerdo con Reuters, Guillame Faury, director ejecutivo de Airbus, supuestamente advirtió a sus 130,000 empleados en una carta de actualización comercial general que, perseguir los despidos voluntarios no sería suficiente si la crisis por COVID-19 continúa profundizándose.
Según la fuente, el CEO reveló que perseguir los despidos voluntarios no podría ser suficiente para reducir los costos de la empresa.
“Ahora debemos prepararnos para una crisis que probablemente será aún más profunda y prolongada de lo que sugerían los escenarios anteriores”, informó Faury en la carta de advertencia.
A principios de julio de 2020, Airbus reveló planes para reducir el número de empleados en 15,000 personas a más tardar hasta el verano de 2021. Sin embargo, la compañía citaba entonces los planes de licencia voluntaria, jubilación anticipada y desempleo parcial de larga duración como las principales medidas para lograr el objetivo.
En ese momento, los líderes sindicales declararon que rechazarían las propuestas de despido involuntario. El ministro francés de Economía y Finanzas, Bruno Le Maire, reiteró su llamado a Airbus para evitar «las salidas forzadas tanto como sea posible». Calificó las cifras presentadas por el fabricante como «excesivas».